Con motivo del recorte de presencia y la falta de cobertura de personal en el Hospital de Dénia, Carmen Sanchis, delegada sindical de la coalición CESM CV-SAE en el Departamento de Salud de Dénia, ha pasado por los micrófonos de Dénia FM 92.5, durante el El Primer Café, para abordar la reducción de módulos, la falta de profesionales y el incremento de la carga asistencial.
Sanchis ha explicado que los módulos permiten que “un profesional cubra un turno adicional a cambio de una remuneración”, pero considera que esta fórmula no puede convertirse en la solución a una falta de personal que, según denuncia, se mantiene durante todo el año.
La delegada sindical ha señalado que “el hospital se queda pequeño todo el año” al advertir de que el alto volumen de pacientes puede llegar a triplicarse en determinados períodos, como el estival, y que, pese a contar con más trabajadores que en etapas anteriores, continúan produciéndose momentos en los que los pasillos están llenos y no hay suficientes profesionales.
En suma, según ha explicado, la falta de profesionales obliga a los trabajadores que permanecen en sus puestos a asumir una mayor carga laboral, una situación que genera estrés y termina repercutiendo también en la atención a los pacientes. “Los pacientes no pueden recibir la atención que deberían ni cómo deberían”, ha advertido.
En este sentido, Sanchis ha sido contundente al señalar que “no podemos aceptar que la falta de profesionales recaiga entre las personas que ya están trabajando”. A su juicio, la solución no puede pasar por sobrecargar a una plantilla que ya afronta una elevada presión asistencial.
Plantas dobladas todo el año
Durante la entrevista, también ha denunciado que se han producido situaciones de plantas dobladas durante largos períodos, especialmente recurriendo a personal laboral. Según ha explicado, algunas unidades han permanecido dobladas durante todo el año y la situación se ha mantenido durante todo este verano.
La situación del personal laboral es otro de los aspectos que ha puesto sobre la mesa. Sanchis ha señalado que “desde el cambio de gestión privada a pública, estos trabajadores no han visto la mejora que esperaban”.
También, ha cuestionado que dos profesionales que realizan la misma función puedan percibir una remuneración diferente: “No entra en la cabeza que dos personas que hacen la misma función cobren una menos que la otra”.
La representante sindical tampoco se muestra partidaria de utilizar los módulos como respuesta a las carencias de personal. Recuerda que un trabajador que ya ha cumplido su jornada laboral tiene derecho a no aceptar un turno adicional, pero cuando un profesional decide no hacerlo, la carga termina recayendo sobre quienes permanecen trabajando.
Situación crítica en la UCI
La falta de personal preocupa especialmente en algunas áreas del hospital. La delegada sindical ha señalado a la Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) como uno de los puntos más tensionados y ha advertido de que los trabajadores “no pueden soportar más la situación”, especialmente en las áreas de Neurología y Cardiovascular.
Ante este escenario, CESM CV-SAE reclama a la Conselleria y a la Dirección del Departamento de Salud de Dénia información sobre dónde se están produciendo los problemas de cobertura, qué unidades están afectadas y qué soluciones se plantean. Sanchis ha señalado que “el sindicato conoce estas situaciones directamente a través de los propios trabajadores”.
La delegada sindical espera que se trate de una situación excepcional y no de un problema que termine convirtiéndose en recurrente.
La cobertura de módulos queda suspendida hasta nueva autorización
Desde este martes, 25 de agosto, ha quedado suspendida la cobertura de módulos en el Departamento de Salud de Dénia hasta nueva autorización de Servicios Centrales. La Dirección ha comunicado a los profesionales la “imposibilidad de garantizar la cobertura con la jornada laboral disponible” y ha establecido como medidas inmediatas la reducción de presencias cuando no sea posible garantizar la cobertura y el apoyo de los equipos de supervisión a las tareas asistenciales.
La decisión llega en un contexto de dificultades de cobertura que, según los representantes sindicales, ya se están trasladando al funcionamiento diario de las unidades. La suspensión se mantendrá hasta que Servicios Centrales emita nuevas instrucciones.
Entrevista completa:
